為加大人才培養力度，加快建設一支高素質、專業化、創新型青年人才隊伍，為農發集團高質量發展提供組織保障，4月11日下午，集團召開青年工作座談會。集團黨委書記、董事長俞頌家出席并講話，會議由集團黨委副書記郭立主持。

　　會上，來自集團本部及下屬單位共19名青年員工代表緊緊圍繞集團高質量發展、當前階段重點工作、個人職業規劃等方面，結合自身工作及生活經歷，談成長、談體會，各抒己見、暢所欲言，青年員工導師代表圍繞傳幫帶工作交流內心感悟、分享經驗，并就如何推動集團高質量發展取得新突破，如何為青年員工成長進步搭建平臺、創造條件等方面提出具體意見建議。現場氣氛輕松活躍，充分展現了新時代農發青年員工朝氣蓬勃和昂揚向上的精神面貌。

　　俞頌家認真聽取每一位青年員工代表的發言，與大家進行了親切交流，對大家提出的意見建議給予充分認可和肯定，對集團各級黨、團組織抓好青年工作作出部署，強調要落實完善青年員工導師制等多項工作措施，更好地幫助促進青年成長。他同時對青年員工提出三點希望與要求：

　　一要胸懷大志，青年員工要自覺將個人之“志”融入到企業發展大局中去，不斷在工作中砥礪奮斗，做眼中有光、心中有責、腳下有力的新青年，為集團高質量發展貢獻自己的力量。

　　二要勤學篤行，青年員工要樹立終身學習的理念，堅持在干中學、學中干，在學以致用中求真知、長才干、練本領，成長為各自崗位上的“行家里手”“專家能手”，努力成為適應集團高質量發展需要的高素質、綜合性人才。

　　三要開拓進取，青年員工要始終保持勇于創新、積極進取的精神品質，搶在先、干在前，在攻堅克難中創造驕人業績，在真刀真槍的實戰中成就精彩事業，用實戰實績譜寫不負時代、不負青春、不負韶華的絢麗答卷。

　　本次座談會的成功舉辦，為集團青年員工展示自我、建言獻策提供了機會、搭建了平臺，集團黨委、集團團委將進一步提升對青年工作的重視程度，努力為青年成長成才創造更好環境，團結帶領廣大青年員工為集團高質量發展貢獻勇擔當、敢作為的青春力量！